なぜ「相手が『宇宙人』」に見えるのか？ 世代間ギャップを「強み」に変える心理学
「最近の若手は根性がない」「上司の考えが古い」—職場で「宇宙人」とすら感じる世代間ギャップ。この溝はなぜ生まれるのか？心理学の視点から、衝突の正体と、世代の違いを強みに変える3つのヒントを解説。今日からできる具体的なコミュニケーションのコツで、互いに理解し合える「違う星の仲間」になる方法を提案します。
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心理学
部下の「やる気がない」は誤解？心理学が教えるモチベーションの本当の引き出し方
部下の「やる気がない」という姿は、実は誤解かもしれません。心理学的に見ると、やる気は外から注入するものではなく、内側から湧き出るもの。叱る・押し付けるといったアプローチは逆効果になることもあります。本記事では、自己決定理論をベースに「自律性・有能感・関係性」という３つの要素から、部下のモチベーションを引き出す具体的な関わり方を解説します。
50代役職者よ、あなたの「正論」が伝わらないのはなぜか？〜心理学で紐解くコミュニケーションの壁
「なぜ、あれほど真剣に話したのに…」と孤独を感じるあなたへ。経営と心理学のプロが、50代が陥りがちなコミュニケーションの壁を徹底解説。部下が心を開いてくれる、新しい伝え方を見つけませんか？